El proyecto fue presentado por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. La propuesta pretende regular el empleo a tiempo parcial entre trabajadores y empleadores del sector privado.
Como punto principal se establece que la actividad laboral será considerada a tiempo parcial cuando se extienda de 16 a 32 horas semanales. Este contrato laboral deberá ser formalizado por escrito. El documento será remitido a la Cámara de Diputados.
Los contratos laborales podrán ser establecidos por tiempo determinado, indeterminado, continuo, discontinuo, ocasional u otras formas a ser determinadas en la reglamentación respectiva. De esta manera, el empleado podrá tener dos o más empleos parciales. Además, se contempla el pago de seguro social.
El cálculo de las horas y jornales será realizado con base en los salarios mínimos. Por otra parte, en el caso de que el salario sea inferior al mínimo, será el patrón quien deberá abonar la diferencia al IPS.
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